みーつけあエージェントとPERSOL Global Workforceは、介護業界における採用と定着を両立する組織づくりをテーマにしたオンラインセミナーを2026年6月30日(火)に開催します。
概要
パーソルイノベーション株式会社が展開する介護業界特化型人材紹介サービス『みーつけあエージェント』と、外国人材に特化した人材サービスを提供するPERSOL Global Workforce株式会社が共催し、介護業界の採用と定着を両立する組織づくりをテーマにしたオンラインセミナーが、2026年6月30日(火)に開催されます。
イベント概要：
「採用できても定着しない」「応募が集まらない」といった介護業界の採用課題に対し、『みーつけあエージェント』が現場支援で培った知見をもとに、求職者から“選ばれる理由”となる理念の言語化や浸透、採用手法、入社後の定着を見据えた組織運営の工夫などを解説します。また、PERSOL Global Workforceからは、外国人材の活用に焦点を当て、直近の外国人採用市場の状況、採用方法・流れ、そして日本人職員との組み合わせによる人材不足解消戦略や事例を紹介します。
セミナー開催概要：
開催日：2026年6月30日(火) 15:00～16:00
会場：オンライン(Zoomウェビナー)
参加費：無料
申し込みURL：https://zoom.us/webinar/register/WN_xKx2FmrJQa2SGC0JzUtMAA#/registration
(定員となり次第締め切り)
採用と定着を両立する組織づくりの実践的ノウハウ
本セミナーは、「『はたらきたい』『はたらき続けたい』と思われる組織づくり」をテーマに、採用と定着を同時に実現するための具体的な方法論を提示します。介護事業所が求職者にとって魅力的な職場となるために、理念を明確にし、それを組織全体に浸透させる重要性や、効果的な採用コミュニケーション戦略に焦点を当てます。さらに、入社後のミスマッチを防ぎ、長期的な活躍を促すための組織運営のポイントについても掘り下げて解説します。
深刻化する人材不足への外国人材活用の可能性
昨今の介護業界における人材不足は喫緊の課題であり、外国人材の活用は有効な解決策の一つとして注目されています。本セミナーでは、PERSOL Global Workforceの専門家が、最新の外国人採用市場の動向を踏まえ、採用プロセスや留意点について解説します。特に、在留資格「特定技能」や「技術・人文知識・国際業務」を持つ外国人材の受け入れについて、具体的な採用手法やメリットを提示し、既存の日本人職員と外国人材が共に活躍できる持続可能な組織・職場づくりに向けた戦略や事例を紹介します。
まとめ
本オンラインセミナーは、介護事業所の経営者、管理者、採用担当者を対象に、採用と定着を両立させるための実践的なヒントと、外国人材活用による人材不足解消の具体的な戦略を提供します。
関連リンク
https://zoom.us/webinar/register/WN_xKx2FmrJQa2SGC0JzUtMAA#/registration
